Размер:
  • A
  • A
  • A
Цвет:
  • C
  • C
  • C

Методическая работа

Методический отдел ГБПОУ Дуванский многопрофильный колледж - методическая консультация в вопросах, связанных с ведением образовательного процесса в колледже



Состав методического отдела:

Должность

ФИО

Контакты, местонахождения

График работы

Методист



Елкибаева
Гульназ
Филюсовна

e-mail: dat_metodkab@mail.ru

Кабинет 215, 2-ой этаж учебного корпуса

Понедельник-пятница: 9.00 - 17.00
Обед: 13.00 - 14.00
Суббота: 9.00 - 12.00


Основное направление деятельности методического отдела – организация работы по учебно-методическому обеспечению основных профессиональных образовательных программ по специальностям, реализуемым в колледже в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов по реализуемым образовательным программам.


Методический отдел колледжа является центром методической работы, научно-методической базой, обеспечивающей профессиональную деятельность педагогических работников необходимыми материалами.

Методический отдел обеспечивает творческую работу преподавателей колледжа по общеобразовательным предметам, учебным дисциплинам, профессиональным модулям, самообразование и совершенствование педагогического мастерства, изучение и обобщение опыта методической работы, накопленного в колледже.


Методическая тема на 2023-2024 учебный год:

Совершенствование образовательного процесса путем использования современных педагогических и информационных технологий с целью подготовки профессионально компетентного специалиста, конкурентно-способного на рынке труда


Цели работы методического отдела колледжа:

Создание условий для подготовки профессионально компетентных выпускников, способных к эффективной работе на уровне требований современных стандартов, готовых к постоянному профессиональному росту, социальной и профессиональной мобильности и в соответствии с требованиями развития экономики региона.


Направления работы методического отдела колледжа:

  • обеспечение реализации образовательных программ в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования (далее - ФГОС СПО), программы развития колледжа, плана работы колледжа на 2023-2024 учебный год, в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273- ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – 273-ФЗ), Уставом колледжа;

  • обеспечение повышения качества профессионального образования, профессионального обучения, в том числе:
    • уровня успеваемости и качества освоения профессиональных образовательных программ среднего профессионального образования (далее – образовательных программ): программ подготовки квалифицированных рабочих, служащих (далее – ПКРС) и программ подготовки специалистов среднего звена (далее – ПССЗ) за счет применения современных педагогических и производственных технологий, способствующих развитию конкурентоспособных и мобильных выпускников;

    • уровня результатов участия в конкурсах и олимпиадах профессионального мастерства;
  • совершенствование программно-методических материалов по всем направлениям деятельности:
  • повышение качества кадрового потенциала колледжа через механизмы переподготовки преподавателей, индивидуальное планирование работы всех сотрудников и структурных подразделений, оценку результативности их работы;

  • развитие системы обучения с использованием элементов дистанционных технологий при подготовке профессиональных кадров;

  • расширение взаимодействия с основными работодателями, привлечение их к определению содержания и форм образовательного процесса при реализации специальностей и профессий;

  • обеспечение повышения качества учебных занятий, оценочных средств промежуточной аттестации студентов и условий реализации образовательных программ;

  • осуществление централизованной подготовки и переподготовки кадров в соответствии с потребностями региональной экономики, тенденциями развития общества, общеэкономическими преобразованиями;

  • повышение качества практической подготовки в соответствии с требованиями ФГОС СПО;

  • подготовка высококвалифицированных рабочих кадров в соответствии с региональными потребностями рынка труда, а также индивидуальными потребностями граждан и предприятий;

  • разработка, апробация образовательных программ, направленных на освоение и совершенствование профессиональной квалификации с привлечением профильных организаций, включая оценочные, методические и учебные материалы и технологии обучения;

  • реализация программ профессионального обучения, дополнительного образования широкого спектра направлений для различных социально демографических групп населения.